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Cómo integrar el aprendizaje mixto con su LMS

Por Mario Sánchez, director de éxito con clientes de D2L. Hoy en día, la tecnología está presente en muchos aspectos de la vida de los estudiantes, incluyendo en el aula. Los métodos de enseñanza han ido evolucionando para incorporar habilidades del siglo XXI, y el aprendizaje mixto es un excelente ejemplo de esto. El Innosight Institute define el aprendizaje mixto como “un programa de educación formal en el que los estudiantes aprenden, al menos parcialmente, a través de contenido y clases en línea que les brindan un cierto grado de control sobre el momento, el lugar, la ruta o el ritmo de aprendizaje”. Si bien hay diferentes formas de implementar el aprendizaje mixto, el uso de un sistema de gestión educativa (LMS) crea un entorno dinámico que permite complementar las prácticas pedagógicas establecidas. Como analizamos anteriormente, el modelo de clase invertida es una manera de empezar a implementar el aprendizaje mixto. Sin embargo, un LMS le ofrece herramientas que le permiten ir más allá de lo básico. Si tiene interés en implementar el aprendizaje mixto con su LMS, aquí incluimos algunos consejos para ayudarlo a impulsar sus iniciativas. Utilice el LMS para ofrecer contenido El LMS le permite crear cursos que se adaptan a diferentes estilos de aprendizaje a través del uso de videos, audios y documentos escritos, así como webinars grabados y/o en vivo. Este nivel de flexibilidad le permite crear contenido interesante o directamente subir material editorial para que sus estudiantes lo usen dentro y fuera del aula. Cree rutas de aprendizaje para todos Las herramientas de personalización, como los agentes inteligentes, permiten crear rutas de aprendizaje...

Manufactura, un sector que supera los retos en pro de la digitalización

Por Óscar Romero | Director de Ventas para México y el Norte de América Latina Las empresas de manufactura han atravesado un sin número de complicaciones en las ultimas décadas: globalización, inestabilidad laboral, falta de inversión y personal que envejece. Los efectos son inevitables. Como ejemplo podemos mencionar que en el Reino Unido el sector de manufactura disminuyó dos tercios desde 1980 y en Estados Unidos se perdieron 5 millones puestos de trabajo desde el año  2000. Aunque los obstáculos no han desaparecido, los pronósticos son ahora más optimistas. En el reporte de  KPMG del 2016 (Global Manufacturing Outlook), 65% de las empresas entrevistadas confiaban en su crecimiento, Y en enero 2017, 11 de las 15 principales empresas de manufactura de productos de Estados Unidos experimentaron crecimiento y en Canadá se expandió la actividad de manufactura  en los últimos 25 meses. Este escenario se repite locamente en América Latina. ¿Será este el renacimiento de la manufactura? Esto todavía está por verse y los obstáculos se mantienen. Sin embargo, el analista Ray Wang de Constellation Research afirma que los obstáculos no serán los mismos que se presentaron en el pasado. En un reporte reciente de Wang: “Nine Starting Points for Digital Transformation in Manufacturing”, menciona 5 retos en vías de superarse: No tener una diferencia cualitativa “commodity”: El bajo costo no es todo lo que al cliente le interesa ahora. Las empresas cuentan con oportunidades para diferenciarse por medio de servicios de valor agregado y la experiencia del cliente en tecnologías disruptivas que soportan la trasformación digital. Exceso de regulaciones: Los países están empezando a re examinar sus políticas industriales....

Copa Airlines es reconocida por quinto año consecutivo por FlightStats

Copa Airlines, subsidiaria de Copa Holdings inició el año 2018 con buenas noticias para sus pasajeros, al reafirmar su liderazgo y compromiso con la puntualidad. Este factor de diferenciación fue valorado por las reconocidas empresas de análisis aeronáutico OAG (Official Airline Guide, de Londres) y FlightStats, que anunciaron a Copa Airlines como “La aerolínea más puntual del Latinoamérica” y “La cuarta aerolínea más puntual del mundo”. Acerca de este importante logro, el presidente ejecutivo de Copa Airlines, Pedro Heilbron, manifestó sentirse “muy orgulloso de recibir estos reconocimientos, que son el resultado de la dedicación y compromiso de todo el equipo humano de Copa Airlines, quienes a pesar de las dificultades ajenas a la compañía afrontadas en 2017, permitieron consolidar la puntualidad como uno de nuestros principales factores de diferenciación en la competitiva industria de la aviación de Latinoamérica y el mundo”. Con relación a cómo se benefician los pasajeros con estos reconocimientos, Heilbron expresó que “los reconocimientos refrendan nuestra prioridad e interés en satisfacer las necesidades de nuestros pasajeros, que confían diariamente en nosotros para llegar a tiempo a sus destinos”. Como resultado de este trabajo, FlightStats, empresa líder en servicios de datos de aviación y viajes aéreos, que observa en profundidad el desempeño de las aerolíneas a nivel mundial, otorgó por quinto año consecutivo a Copa Airlines el reconocimiento como “La aerolínea más puntual de Latinoamérica”, en su ranking “On-Time Performance Service 2017”, en el que registró un índice de 86.56 por ciento. De igual forma, de acuerdo con las cifras otorgadas por OAG tras analizar información de 57 millones de vuelos, Copa Airlineslogró en 2017 un índice...

Predicciones para 2018: La inteligencia artificial ayudará a cerrar negocios

Todo se reduce a la experiencia del cliente. Las marcas han sabido durante mucho tiempo que necesitan pensar en ella, pero en 2018 se empezará a ver el efecto de las compañías que la han puesto en práctica. Un enfoque coordinado en la experiencia y la lealtad del cliente puede ser una mejor ruta hacia la rentabilidad de largo plazo. Las empresas tienen la oportunidad de poner a los clientes sobre todo lo demás, y diferenciarse a través de mejores interacciones más personalizadas. Esto genera un mayor valor para ellos y puede establecerse una relación duradera que crecerá con el tiempo. Inteligencia artificial, un aliado de negocios La inteligencia artificial, la emocional y la convencional se fusionarán para mejorar las relaciones laborales y optimizar los resultados empresariales. Es un hecho, las interacciones personales cara a cara mejoran las relaciones tanto en la vida laboral como en la personal. En 2018 se comenzará a ver a la inteligencia artificial jugar un papel más determinante cuando se establecen relaciones entre colegas, clientes y socios. El reconocimiento facial se integrará a las herramientas de colaboración remota para leer señales visuales. ¿Por qué es esto importante? Porque permitirá que el organizador de una reunión modifique el rumbo de la conversación si es necesario e informe sobre las acciones a seguir. Por ejemplo, un vendedor sabrá que probabilidades hay de que se cierre un acuerdo de negocios o informar a un publicista que la idea que están presentando a los clientes no está teniendo la repercusión que se esperaba. Habrá más canales de interacción, no menos En el mercado se escucha con insistencia sobre...